Dúvida profissional? – Adriana Gontijo

Duvida Profissional

Como o coaching pode ajudar na mudança da sua carreira?

“Se você tiver ambição e conhecimento poderá chegar ao topo na sua profissão, independentemente de onde começou.” (Peter Drucker)

Um dos dados mais alarmantes da atualidade diz respeito aos altos índices de insatisfação no trabalho que acometem profissionais do mundo inteiro. Uma pesquisa recente realizada pela consultoria Accenture com mais de 3 mil executivos em três países revelou que 59% dos homens e 57% das mulheres estão insatisfeitos com sua situação profissional. Entre os principais motivos apontados estão:

Falta de oportunidade de crescimento;
Falta de um plano de carreira;
Falta de equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Um estudo recente feito pela International Stress Management no Brasil (ISMA-BR), realizado com profissionais de 25 a 60 anos, demonstrou um número ainda mais preocupante:

76% das pessoas se sentem infelizes com sua vida profissional.

E com minha experiência em todos esses anos, posso dizer que há mais questões que intrigam as pessoas:

A profissão que exercem atualmente não traz satisfação e realização profissional;
Não têm disciplina para estudos, desenvolvimento intelectual necessário para o cargo que desejam ocupar;
O desenvolvimento profissional de forma sistêmica não foi prioridade para muitos;
Muitos profissionais não conhecem verdadeiramente o próprio potencial;
Se sentem perdidos na escolha profissional ou durante a atuação da carreira.

Você deseja planejar uma carreira brilhante com segurança, foco e destaque? Invista em você! Procure um coaching de carreira e dê um novo rumo à sua vida.

O que é o coaching de carreira

Coaching de carreira é um programa com o objetivo de abordar de forma estratégica o planejamento e o desenvolvimento da carreira de um profissional, assim como transitar com sucesso por todas as etapas que compõem a sua evolução profissional. Em qualquer etapa da sua vida profissional você pode inciar um processo de coaching de carreira.

Quais são as áreas de um coaching de carreira

Escolhendo a profissão: O coach irá assessorar o coachee na escolha da profissão, descobrindo os talentos e habilidades para a melhor vocação.
Iniciando a carreira: O coach irá ajudar o coachee a ter sucesso na transição da universidade para o mercado de trabalho, desenvolvendo um planejamento de início de carreira e preparando-o para encontrar o primeiro emprego. Vai também desenvolver as atitudes que o mercado mais valoriza em jovens profissionais e preparar o coachee para programas de estágios e trainees.
Desenvolvendo a carreira: O coach utiliza as ferramentas adequadas para ajudar o coachee a desenvolver as principais competências para ser um excelente profissional. Vai auxiliá-lo no planejamento e execução de um plano de carreira para o desenvolvimento de futuras promoções e novos cargos.
Mudança de carreira: O coach auxilia o coachee no processo de mudança de carreira com um plano estratégico, fazendo o coachee descobrir suas novas competências e habilidades para esta nova profissão ou carreira.
Recolocação profissional: O coach vai ajudar o coachee a lidar com as dificuldades do desemprego e a organizar-se para voltar ao mercado de trabalho.
Aposentadoria: O coach desenvolve um programa de coaching extremamente eficaz para ajudar o coachee aposentado a conquistar plenitude e realização na nova fase da vida.

“Se você tiver ambição e conhecimento poderá chegar ao topo na sua profissão, independentemente de onde começou.” (Peter Drucker)

76% das pessoas se sentem infelizes com sua vida profissional.

Quanto você realmente investe na sua carreira profissional?